实习13天离职后，工资会发吗？
永嘉县律师
2025-04-17
实习13天离职后，工资应发放。依据《劳动法》等相关规定，公司需按实际工作天数支付工资，不支付违法。若不及时处理，可能影响劳动者权益，造成经济损失。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习离职应发工资。操作如下：1.与公司沟通，要求按实际工作天数发放工资；2.若公司拒绝，收集工作证据，如工时记录等；3.向劳动行政部门举报，提交证据，要求处理；4.如问题仍未解决，可考虑法律途径维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫实习期离职工资问题，常见处理方式为与公司协商、向劳动行政部门举报。若公司有明确违规，应优先选择举报以维护自身权益；若情况复杂，可考虑咨询专业律师后决定。
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