已经提交了辞职报告，我应该怎么做？

提交辞职报告后，应等待审批并办理离职手续。根据《劳动合同法》，辞职报告需明确个人信息及辞职理由，单位应依法处理。不及时处理可能导致劳动关系纠纷，影响双方权益。
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常见处理方式为等待审批、交接工作、结算薪资。选择处理方式时，应确保辞职报告已按法律规定提交，并主动与单位沟通离职事宜，确保顺利离职并保障自身权益。
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提交辞职后等审批。具体操作：1.确认辞职报告内容完整，已提交给单位；2.等待单位审批，期间可主动询问进度；3.审批通过后，按要求完成工作交接；4.与单位结算薪资及福利；5.办理离职手续，如退还工作物品等。